Erfolg mit implementierter HR-Strategie

Unternehmen, die über eine geschriebene HR-Strategie verfügen, arbeiten in der Regel weit profitabler als jene, die darauf verzichten. Dies ist die wichtigste Erkenntnis aus der weltweit wohl grössten Untersuchung im Bereich Personalwesen. Im Zentrum der Analyse des Beratungsunternehmens PricewaterhouseCoopers (PWC) stand die Frage, nach dem effektiven Wert professioneller Arbeit im Bereich Human Resources (HR). Im …

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